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育児休業給付増額? [社会]

育児休業を取得した人に雇用保険から休業前賃金の50%を支給する「育児休業給付」を、当初の半年間に限って67%に引き上げる方針・・・だそうです。

確かに給付額引き上げは良いと思います。

でも問題はそこではないんですよね。会社側というか管理職側の問題が大きい。

私の場合は、部長に相談したら「何のこと?」という回答。ムッとしました。10年前のことですが。

今だともっと厳しいでしょうね。人が少ないから。

平日は毎日超勤、休日もPCを持ち帰って仕事してますから、男性の育児休業なんて眼中にないでしょう。

毎週水曜日はノー残業デーと叫んでいますが、その前にワークシェアリングを進めてくださいな。

 


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タグ:育児休業
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